本学期助教聘用工作将全面执行以能力培养为主要目标的课程规范（相关要求详见附件2），即所有课程都需要符合课程规范基本要求，学院也会相应提高助教津贴标准。
具体要求及安排如下：
1. 不进行过程考核、不符合课程规范的课程不配助教；未提供附件2规定的过程考核材料的课程作为无需过程考核处理（即不配助教）；
2. 所有课程助教均需要参加教学发展中心助教培训并取得相应证书； 注：助教培训班将在开学第一周启动，届时会有详细通知。
3. 助教必须履行规定的课程助教岗位职责（详见附件3）；
4. 原则上每班配一名助教（以60人为基准；60人及以上的教学班，每增加30人增配一名助教，不满足30人增量的，学院将酌情增加助教津贴）；
5. 根据学校助教津贴发放规定，每月发放部分津贴；学期结束后，学院对课程所提交的过程考核文件进行评估，满足要求的，一次性全额补齐助教津贴；
6. 申请助教方法：任课教师推荐，本科教务办认定。
助教申报日期：7月18日-7月23日
